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AiB:Assist für den Betriebsrat


Der Betriebsrat findet in AiB:Assist alle wichtigen Informationen für seine Betriebsratsarbeit. Denn AiB:Assist ist das speziell für Betriebsräte entwickelte Online-Portal.

Alle Fragen rund um das Betriebsverfassungsgesetz wie Mitbestimmung, Freistellung, Betriebsratswahl, Sozialplan und Betriebsübergang werden genauso behandelt wie Fragen der Organisation des Betriebsrats oder Themen zum Kündigungsschutz, zum Arbeitsschutz und zum Gesundheitsschutz.

Der Betriebsrat findet auf jede Frage die passende Antwort, zudem Muster und Arbeitshilfen sowie die wichtigsten Urteile für seine Arbeit als Betriebsrat.

Archiv der Meldungen bis 13. Juni 2016. Neuere Meldungen finde Sie auf Nachrichten für Betriebsräte.

Aktuelles Archiv

  • Kündigung

    Mindestlohn darf nicht zur Kündigung führen

    [30.04.2015]Verlangt ein Arbeitnehmer Bezahlung nach Mindestlohn und wird deshalb gekündigt, so ist diese Maßnahme unwirksam. Eine derartige »Bestrafung« stellt einen Verstoß gegen das Maßregelungsverbot dar – so das ArbG Berlin. Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) begrüßt das Urteil. Mehr...
  • Aufsichtsrat

    Tochterunternehmen im Ausland zählen mit

    [30.04.2015]Im Ausland beschäftigte Mitarbeiter sind an der Wahl der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat zu beteiligen. Dies gilt auch für Arbeitnehmer ausländischer Tochterunternehmen. Sollte das Urteil des LG Frankfurt rechtskräftig werden, sind viele Aufsichtsräte in deutschen Unternehmen falsch besetzt. Mehr...
  • Mindestlohn

    Es bleibt alles beim Alten

    [29.04.2015]Am Mindestlohn und den Kontrollverordnungen ändert sich vorerst nichts. Betriebe müssen die Arbeitszeiten ihrer Beschäftigten mit Monatslöhnen bis zu 2.985 € aufzeichnen. Viele Unternehmen haben damit ein Problem – weil damit augenfällig wird, dass ihre Beschäftigten oft zu lange arbeiten.  Mehr...
  • Betriebsrente

    Erhöhung nur nach Kassenlage

    [28.04.2015]Die Politik der niedrigen Zinsen dämpft auch die Betriebsrenten. Bezieher einer solchen Rente versuchen nicht selten, eine Erhöhung vor Gericht durchzusetzen. Maßgeblich ist aber nur die tatsächliche Lage des Versorgungschuldners. Rückgriffe auf den Konzern sind nur im Ausnahmefall möglich, entschied das BAG. Mehr...
  • Diskriminierung

    Wie sich Homosexualität auf das Gehalt auswirkt

    [27.04.2015]Schwule verdienen weniger, Lesben dagegen mehr als vergleichbare heterosexuelle Beschäftigte – so aktuelle Studien zur Vergütung. Befragungen zeigen, dass vor allem in den Chefetagen große Vorbehalte gegen Schwule bestehen. Mehr...
  • Arbeitswelt

    Arbeiten 4.0 - Die Zukunft hat schon begonnen

    [24.04.2015]Roboter-Industrie, Arbeit in der Cloud, Crowdworking sind keine Zukunftsvision mehr, sondern Alltag. Was bedeutet das für die Menschen, ihr Arbeitsleben und die soziale Sicherung? Diese Fragen bilden den Kern des Grünbuchs »Arbeiten 4.0«, das Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles in Berlin vorgestellt hat. Antworten will die Politik bis Ende 2016 liefern. Mehr...
  • Tarifvertrag

    Bonus nur für Gewerkschaftsmitglieder

    [23.04.2015]Gewerkschaften und Arbeitgeber können Sonderzahlungen für Gewerkschafter vereinbaren und diese von einem bestimmten Stichtag der Gewerkschaftszugehörigkeit abhängig machen. In dieser Ungleichbehandlung liegt kein Verstoß gegen den Gleichbehandlungsgrundsatz – so das BAG. Mehr...
  • Sexuelle Belästigung

    So können Betriebsräte die Beschäftigten schützen

    [21.04.2015]Jede(r) zweite Beschäftigte hat am Arbeitsplatz schon Verhaltensweisen erlebt, die rechtlich sexuelle Belästigung darstellen. Nur jede(r) Fünfte weiß, dass der Arbeitgeber sie oder ihn davor schützen muss. Was können Betriebsräte tun, um die Lage zu verbessern? Unser Reporter Mirko Stepan klärt auf. Mehr...
  • Arbeitswelt

    Arbeiten 4.0: Ein Blick in die Zukunft

    [20.04.2015]Wie wollen wir in Zukunft arbeiten? Damit befasst sich der Dialog »Arbeiten 4.0« am 22. April in Berlin. Über 300 Experten beraten über neue Perspektiven und Gestaltungschancen in der Zukunft. Bestimmt der Mensch die Technik oder sie ihn? Im Livestream können Sie die Diskussion mitverfolgen. Mehr...
  • Arbeitsmarkt

    Frauen für technische Berufe begeistern

    [17.04.2015]Das Interesse von Frauen an naturwissenschaftlichen und technischen Berufen (MINT) sinkt. Der Deutsche Gewerkschaftsbund hat jetzt eine Zehn-Punkte-Strategie entwickelt, um Frauen für den MINT-Bereich zu begeistern. Ein besonderes Augenmerk liegt auf den nichtakademischen MINT-Berufen. Mehr...
  • Tarifvertrag

    Günstigere Regelung gilt

    [17.04.2015]Gibt es in einem Unternehmen einen Haustarifvertrag, ist dieser grundsätzlich anwendbar. Etwas anderes gilt nur dann, wenn der Tarifvertrag, auf den im Arbeitsvertrag Bezug genommen wird, eine für den Arbeitnehmer eindeutig günstigere Regelung enthält – so das BAG. Mehr...
  • Leiharbeit

    Busfahrer hat Anspruch auf Übernahme

    [16.04.2015]Ein Busunternehmen, das seine Busfahrer ausschließlich einem anderen Betrieb zur Verfügung stellt, ist Verleiher im Sinne des AÜG. Liegt keine Verleiherlaubnis vor, kann ein befristet beschäftigter Busfahrer Anspruch auf Übernahme durch den Entleiher haben.  Mehr...
  • Arbeitsschutz

    Mitbestimmung nur bei konkreter Gefahr

    [14.04.2015]Trifft der Arbeitgeber Maßnahmen zum Arbeitsschutz aufgrund von Generalklauseln, so darf der Betriebsrat nur mitbestimmen, wenn eine konkrete Gesundheitsgefahr für die Beschäftigten vorliegt - so das LAG Berlin-Brandenburg. Mehr...
  • Ausbildung

    Vertrag ohne Ausbildungsplan ist nichtig

    [13.04.2015]»Aufs falsche Pferd gesetzt« hatte die Inhaberin eines Pferdegestüts: Sie muss einer Arbeitnehmerin, mit der sie nur zum Schein eine Ausbildung zur Pferdepflegerin vereinbart hatte, nachträglich knapp 10.000 Euro Arbeitslohn zahlen. Mehr...
  • Arbeitsorganisation

    Streik in der Kita – was tun berufstätige Eltern?

    [10.04.2015]Die Erzieherinnen und Erzieher kämpfen weiter für faire Löhne. Die Warnstreiks sind zwar legitim. Aber was tun Eltern, die arbeiten und zugleich ihre Kinder betreuen müssen? Antworten von Arbeitsrechtlern. Mehr...
  • Leiharbeit

    Der EuGH lässt alle Fragen unbeantwortet

    [08.04.2015]Leiharbeitnehmer dürfen immer nur »vorübergehend«, aber niemals dauerhaft zum Einsatz kommen. Doch was darunter zu verstehen ist, weiß niemand. Die Gerichte streiten, der EuGH hätte Klarheit schaffen können – hat er aber nicht. Das Urteil lässt viele Fragen offen und enttäuscht die Praxis. Mehr...
  • Rente

    Mehr Geld im Portmonee

    [01.04.2015]Gute Nachrichten für Rentner: Im Westen Deutschlands steigt ihre Rente um 2,1 %, im Osten um 2,5 %. Der aktuelle Rentenwert in den neuen Ländern beträgt nun 92,6 % des Westwerts. Die Erhöhung der Renten greift zum 1. Juli dieses Jahres. Mehr...
  • Diskriminierung

    Kleiner als die Polizei erlaubt?

    [01.04.2015]Ja - entschied das VG Schleswig-Holstein im Falle einer 1,58 m großen Bewerberin. Die Bundespolizei hatte die Juristin allein wegen ihrer Körpergröße »aussortiert«. Das Gericht sah den Gleichbehandlungsgrundsatz verletzt und sprach der Frau eine Entschädigung zu. Mehr...