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Chancengleichheit Gericht stoppt Stellenbesetzung im Regierungspräsidium

[07.11.2014]Eine Stellenausschreibung darf nicht speziell auf einen bestimmten Bewerber in den eigenen Reihen zugeschnitten sein. Auch andere Bewerber müssen eine reelle Chance auf die ausgeschriebene Stelle haben. Das entschied das Verwaltungsgericht Kassel für die Besetzung des Vizepräsidenten am Regierungspräsidium Kassel.

Auswahlkriterien verstießen gegen Chancengleichheit

Im Kasseler Regierungspräsidium (RP) am Steinweg soll die Stelle des Vizepräsidenten neu besetzt werden. In der Ausschreibung waren ausdrücklich Kenntnisse auf dem Gebiet der erneuerbaren Energien zwingend gefordert.

Zwei Kandidaten hatten sich beworben: Der eine ist langjähriger Mitarbeiter des RP und Abteilungsleiter für erneuerbare Energien, der andere Bewerber ist Richter im hessischen Justizdienst.

Mitarbeiter am Regierungspräsidium machte das Rennen

Der Mitarbeiter des RP machte das Rennen. Diese Entscheidung der Landesregierung wollte der Mitbewerber nicht hinnehmen und rief das Verwaltungsgericht Kassel (VG) im Wege eines Eilverfahrens an.

Die 1. Kammer des VG, zuständig für Beamtenrecht, entschied: Die Stelle des Regierungsvizepräsidenten darf zunächst nicht mit dem Bewerber aus dem RP besetzt werden.

Andere Mitbewerber hatten kaum Chancen

Das Gericht ist der Überzeugung, dass die Ausschreibung der Stelle so auf den Mitarbeiter des RP zugeschnitten war, dass andere Mitbewerber kaum Chancen hatten.
Dies vor allem deshalb, weil der Mitarbeiter des RP Abteilungsleiter für das Gebiet der erneuerbaren Energien ist. Das Gericht vermisste eine Begründung dafür, warum ausgerechnet der Vizepräsident über diese Spezialkenntnisse verfügen soll.

Voraussetzungen an gewünschten Bewerber angepasst

Außerdem ist es üblicherweise so, dass bei entsprechenden Ausschreibungen das 2. Juristische Staatsexamen, die Befähigung zum Richteramt, verlangt wird. Darauf wurde aber in der Ausschreibung für den Regierungsvizepräsidenten verzichtet. Dies offenbar deshalb, weil der Bewerber aus dem RP genau diese übliche Voraussetzung gerade nicht erfüllt.

Vorläufige Untersagung der Stellenbesetzung mit Wunschkandidat

Das Gericht hat vorläufig untersagt, die Stelle des Vizepräsidenten mit dem ausgewählten Bewerber zu besetzen. Über die Auswahl der Bewerber muss neu entschieden werden.

Gegen den Beschluss des VG hat das Land Hessen bereits Beschwerde beim Hessischen Verwaltungsgerichtshof (Hess.VGH) eingelegt.

Quelle:
VG Kassel, Beschluss vom 02.10.2014
Aktenzeichen: 1 L 481/14.KS
PM des VG Kassel Nr. 3/2014 vom 03.11.2014

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