Stress und Burnout - nicht alternativlos!
Niedrige psychische Belastungen als Lackmustest einer guten Arbeitsqualität

Konkurrenz und Leistungsdruck bei sinkender Stabilität im Arbeitsleben: Mit prekären Jobs, Niedriglöhnen und Sozialabbau steigt die Verunsicherung. Hinzu kommt ein wachsendes Missverhältnis zwischen Leistung und Anerkennung, zwischen Einsatz und Ausgleich. Mehr Menschen werden in dieser Gemengelage psychisch krank und leiden an psychosomatischen Erkrankungen.

Gegen das Effizienzdiktat in der Arbeitswelt hilft nur konsequenter, systematischer und ganzheitlicher Arbeitsschutz, wie ihn die Gewerkschaften fordern. Die Arbeitszeiten, Arbeitsorganisation und Arbeitsintensität sind auf den Prüfstand zu stellen. Beschäftigte müssen aufgeklärt und sensibilisiert werden. Wer schon krank ist, der muss im Betrieb begleitet werden.

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