Webinar »Das neue Hinweisgeberschutzgesetz«

Personalräte haben sogar vielfältige Beteiligungsrechte, etwa:

• bei der Wahl des Meldekanals
• in personellen Angelegenheiten
• bei der Überwachung der Einhaltung des Gesetzes

Damit sie diese optimal ausschöpfen können, empfehlen wir das Webinar »Das neue Hinweisgeberschutzgesetz« der Kanzlei Kröll & Weber Rechtsanwälte, Frankfurt am Main.

Die Schwerpunkte des Webinars:

• Wer kann Hinweisgeber sein?
• Welche Verstöße können gemeldet werden?
• Wo und wie können Meldungen gemacht werden?
• Was ist bei der internen Meldestelle zu beachten?
• Wie sind Hinweisgeber geschützt?
• Welche Mitbestimmungsrechte haben Personalräte?

Warum ist jetzt der richtige Zeitpunkt für eine Personalratsschulung?

1. Der öffentliche Dienst ist seit 2.7. verpflichtet, interne Meldestellen vorzuhalten – Personalräte müssen auf das Umsetzen des neuen Gesetzes achten.
2. Die Besetzung der internen Meldestelle sollte nicht der Arbeitgeber alleine bestimmen – bei fehlendem Vertrauen der Beschäftigten werden ansonsten keine Hinweise eingehen.
3. Auch bei der Auswahl des Meldekanals sollte der Betriebsrat seine Mitbestimmungsrechte nutzen – damit die Vertraulichkeit gewährleistet ist.

Termine zur Auswahl:

19. September 2023 (09:00 Uhr bis 12:30 Uhr)

18. Oktober 2023 (09:00 Uhr bis 12:30 Uhr)

Kosten:

200 EUR plus 19% Umsatzsteuer. Es handelt sich um eine erforderliche Schulungsveranstaltung, für die die Dienststelle die Kosten zu tragen hat. Wichtig: ein entsprechender Beschluss im Gremium.

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 Michael Kröll, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kröll & Weber Rechtsanwälte, Frankfurt am Main: