»DIAS« - Digitales Arbeits- und Sozialrecht

Wissenschaftliche Zeitschrift für das digitale Arbeits- und Sozialrecht
Interdisziplinäre Perspektiven auf Digitale Arbeit

DIAS_01_2026


Aktuell in der Ausgabe 2/2026

THEMENHEFT »DIGITALISIERUNG UND TEILHABE VON MENSCHEN MIT BEHINDERUNG«

FACHAUFSÄTZE

Daniel Hlava / Jan Trienekens
Rechtliche Grundlagen digitaler Barrierefreiheit

Dörte Busch
Der Rechtsrahmen des Einsatzes künstlicher Intelligenz für Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben

Katharina Klappheck
Künstliche Intelligenz und Inklusion zwischen Utopie und Dystopie
 

PERSPEKTIVEN AUF DIGITALE ARBEIT

Sandra Mierich / Sina Swaczyna
Schwerbehindertenvertretungen bestimmen die Digitalisierung der Arbeit mit

Irmhild Rogalla
Desaster digitale Barrierefreiheit

Felix Welti
Kommentar Ȁnderung des Behindertengleichstellungsgesetzes

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Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt und soziale Sicherungssysteme. DIAS – Digitales Arbeits- und Sozialrecht bietet Raum für Beiträge, die den rechtlichen Rahmen und die rechtlichen Folgen der digitalen Transformation in den Blick nehmen. Die Zeitschrift vereinigt verschiedene Blickwinkel auf spezifische Digitalisierungsfragen: den arbeits- und sozialrechtlichen ebenso wie den relevanter juristischer Subdisziplinen und anderer Wissenschaftsbereiche wie Sozial- und Technikwissenschaften. So werden Themen neu erschlossen, Verknüpfungen erzeugt und neue Perspektiven eröffnet.

Herausgegeben von
Prof. Dr. Isabell Hensel
Dr. Ernesto Klengel

Redaktion und wissenschaftliche Mitarbeit
Prof. Dr. Isabell Hensel, Antonia Seeland und Anke Stelkens

In Zusammenarbeit mit dem HSI

Gefördert durch die HBS


250_Systemrelevant

Podcast

Die DIAS-Herausgeber:innen waren am 4.7.25 zu Gast im Podcast "Systemrelevant" der Hans-Böckler-Stiftung und haben das Konzept von DIAS vorgestellt.

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