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19. November 2019 | Gremium erzielte nachhaltige Entlastung für langjährig Schichtdienstleistende [...] mehr
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Datenschutz - Aus den Fachzeitschriften

Wie viel Überwachung am Arbeitsplatz ist erlaubt?

18. November 2019 | Eine Kontrolle der Beschäftigten ist nicht prinzipiell unzulässig. Der Arbeitgeber muss überprüfen können, ob seine Angestellten ihre arbeitsrechtlichen Pflichten erfüllen. Er darf dazu auch Technik nutzen und Beschäftigte durch IT-Systeme überwachen – allerdings in engen Grenzen. Mehr dazu lesen Sie in »Computer und Arbeit« 11/2019. [...] mehr
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Personalratswahl - Aus den Fachzeitschriften

So finden Sie den richtigen Kandidaten

11. November 2019 | Es fällt nicht immer leicht, für Wahlen geeignete Kandidaten zu finden. Das ist in der Politik nicht anders als bei der Personalratswahl. Lars Albert verrät in der Fachzeitschrift »Der Personalrat« 10/19, wie sie Mr. oder Mrs. Right ausfindig machen. [...] mehr
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11. November 2019 | Datenschutz macht auch vor dem Betriebsrats- und Personalratsbüro nicht halt. Viele Interessenvertretungen sind verunsichert. 5 hilfreiche Tipps, wie Sie das Thema in den Griff bekommen, verrät Ihnen Prof. Dr. Peter Wedde, Herausgeber unseres »Handbuch Datenschutz und Mitbestimmung«. [...] mehr
Künstliche Intelligenz
Künstliche Intelligenz - Aus den Fachzeitschriften

Was können KI-Systeme?

08. November 2019 | Bei Digitalisierungsprojekten besteht ein Spannungsfeld zwischen den Interessen der Unternehmen und jenen der Beschäftigten. Um sinnvoll zu reagieren, müssen Sie verstehen, worum es überhaupt geht. MES, BDE, MDE, ERP? Unser Autor Frank Steinwender erklärt den Buchstabensalat in der »Computer und Arbeit« 10/2019. [...] mehr
EU Datenschutz
07. November 2019 | Eine Berliner Wohnungsgesellschaft muss 14,5 Millionen Euro Bußgeld wegen Datenschutzverstößen zahlen. Das Unternehmen hatte persönliche Daten früherer Mieter, darunter Sozialdaten und Kontoauszüge, über Jahre nicht wie vorgeschrieben gelöscht. Das Bußgeld für den »Datenfriedhof« hat die Berliner Landesdatenschutzbeauftragte verhängt. [...] mehr
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06. November 2019 | Fast neun von zehn Beschäftigte in Deutschland dürfen sich in diesem Jahr über Weihnachtsgeld freuen – sofern ihr Arbeitsverhältnis einem Tarifvertrag unterliegt. Das ist immerhin bei nahezu der Hälfte aller Arbeitnehmer der Fall. [...] mehr
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05. November 2019 | Das Bundesverfassungsgericht hat heute über die Leistungskürzungen entschieden, die Jobcenter bei Pflichtverletzungen von ALG-II-Beziehern verhängen. Zwar bleiben Sanktionen zulässig, aber das bisher in Wiederholungsfällen übliche Kürzen der Barleistung um 60 oder gar 100 Prozent verstößt gegen das Grundgesetz - so die Richter in Karlsruhe.  [...] mehr
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Stellenbesetzung - Rechtsprechung

Keine Entschädigungen im Kopftuch-Streit

05. November 2019 | Immer wieder sorgen Entscheidungen zum Tragen eines Kopftuchs für Aufmerksamkeit. Jetzt hat das OVG Münster es abgelehnt, zwei muslimischen Klägerinnen eine Entschädigung zuzusprechen, weil diese bei Stellenbesetzungen nicht berücksichtigt wurden. Das OVG sah keinen Verstoß gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). [...] mehr
Köln Dom Kirche Cologne
01. November 2019 | Eine Ausschlussfrist für Lohnansprüche im kirchlichen Arbeitsrecht ist eine »wesentliche Arbeitsbedingung« im Sinne des Nachweisgesetzes. Weist eine Kirchengemeinde einen Arbeitnehmer nicht schriftlich darauf hin, kann dieser Anspruch auf Schadenersatz wegen verfallener Lohnansprüche haben – so das Bundesarbeitsgericht. [...] mehr