Fachwissen für die Mitarbeitervertretung (MAV)

Aktuelle Meldungen für die MAV

Datenschutz - Rechtsprechung

Schadensersatz für Ärzte-Klatsch per Whatsapp

30. Juli 2026 | Schadensersatz für eine Weitergabe von Gesundheitsdaten kann auch unter Arbeitskollegen fällig werden. Dies musste eine Ärztin erfahren, die sich per WhatsApp über einen krankgemeldeten Kollegen geäußert hatte. Für die ungewollte »Ferndiagnose« muss sie ihrem Kollegen 1.000 Euro zahlen – so das Arbeitsgericht Siegburg. [...] mehr

Psychische Belastung - Aus den Fachzeitschriften

Ein Damm gegen die Informationsflut

27. Juli 2026 | Beschäftigte berichten zunehmend davon, bei der Arbeit von Informationen schier „überrollt“ zu werden, manche fühlen sich erschlagen. Im digitalen Zeitalter ist »Informationsflut« ein relevanter Stressfaktor und ein Präventionsthema. Der Beitrag von Dr. Gisa Junghanns und Dr. Anika Schulz-Dadaczynski stellt in »Gute Arbeit« 6-7/2026 Gestaltungsansätze vor, mit denen Information wieder zur Ressource wird, nicht als Gefährdung wirkt. [...] mehr

Befristung - Aktuelles

Rückschritt oder Fortschritt?

27. Juli 2026 | Aktuell plant die Regierung Änderungen bei der Befristung von Arbeitsverträgen. Die bisherige Höchstdauer von sachgrundlosen Befristungen soll auf bis zu 48 Monate verdoppelt werden. Dies würde die Möglichkeit einer sechsmaligen Verlängerung der Befristung eröffnen. Neben der Länge der Befristung soll auch deren Form überarbeitet werden. Auf die Schriftform soll zukünftig verzichtet werden. [...] mehr

Eine Schwerbehindertenvertretung bei der Arbeit.

SBV-Wahl - Aus den Fachzeitschriften

So kommt die Schwerbehindertenvertretung rechtssicher ins Amt

17. Juli 2026 | In der wirtschaftlichen Krise stellen einige Arbeitgeber die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderungen hinten an. Möglichst viele Kandidatinnen und Kandidaten sollten sich daher zur Wahl der Schwerbehindertenvertretungen (SBV) im Herbst aufstellen lassen. Anstöße engagierter Interessenvertretungen sind jetzt besonders wichtig. In »Gute Arbeit« 5/2026 hat Irene Husmann wichtige Fragen zur SBV-Wahl beantwortet – und zum Engagement aufgerufen. [...] mehr

Kanzleigespräch der »schwegler rechtsanwälte« - Aktuelles

Betriebsverfassungsrecht und Entgelttransparenz im Fokus

15. Juli 2026 | Das »Kanzleigespräch« der »schwegler rechtsanwälte« im Saalbau Gallus ist mittlerweile eine Institution für alle, die sich mit Betriebsverfassungsrecht befassen. Auch in diesem Jahr erwartet die Teilnehmenden eine spannende Themenvielfalt. [...] mehr

Herbert Deppisch, u.a.

Praxis der Mitarbeitervertretung von A bis Z

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Titelcover Lexikon der MAV für katholische Kirche und Caritas von A bis Z

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Was ist eine MAV?


Eine Mitarbeitervertretung (MAV) ist die Interessenvertretung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Kirche. Sie ist vergleichbar mit den Personalräten des öffentlichen Dienstes oder den Betriebsräten in den Wirtschaftsbetrieben. Die MAV unterliegt eigenen Gesetzen. Im Bereich der evangelischen Kirche dem Mitarbeitervertretungsgesetz der evangelischen Kirche und Diakonie (MVG-EKD) und im Bereich der katholischen Kirche und Caritas der Mitarbeitervertretungsordnung (MAVO). Die Mitglieder der MAV üben ihr Amt unentgeltlich als Ehrenamt aus.