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Für den Betriebsrat


Grundlagen, Urteile und Empfehlungen für Ihre Betriebsratsarbeit. Wertvolles Wissen aus den Fachredaktionen des Bund-Verlags.

 

Aktuelle Meldungen für Betriebsräte

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20. November 2017 | Zählen auch Leiharbeitnehmer mit, wenn es darum geht, ob ein geplanter Stellenabbau der Arbeitsagentur anzuzeigen ist? Dieser gesetzliche Schwellenwert ist für alle Arbeitnehmer wichtig. Denn eine betriebsbedingte Kündigung ist unwirksam, wenn der Arbeitgeber die Anzeige pflichtwidrig unterlässt. Das Bundesarbeitsgericht hat diese Frage dem Europäischen Gerichtshof vorgelegt. [...] mehr
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Tarifverhandlungen - Aus den Fachzeitschriften

IG Metall fordert mehr Geld und bessere Arbeitszeit

17. November 2017 | 6 Prozent mehr Lohn fordert die IG Metall für die rund 3,9 Millionen Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie. Zudem soll es einen individuellen Anspruch auf Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit geben. Die Flexibilisierung der Arbeitszeit in den Betrieben dürfe nicht weiter einseitig zu Lasten der Beschäftigten gehen. [...] mehr
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Datenschutz - Aus den Fachzeitschriften

Was sagt Jamaika zum Datenschutz?

17. November 2017 | Die Koalitionsverhandlungen für eine neue Bundesregierung laufen auf Hochtouren. Auch im Datenschutz geht es dabei um wichtige Weichenstellungen. Zahlreiche Regelungen sind an den neuen EU-Datenschutz anzupassen. Die »Computer und Arbeit« (CuA) 11/2017 hat bei Karin Schuler und Dr. Thilo Weichert vom Netzwerk Datenschutzexpertise nachgefragt, worauf sich Betriebsräte einstellen müssen. [...] mehr
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Gesundheitsschutz - Aus den Fachzeitschriften

7 Fragen zur Nachtarbeit

16. November 2017 | Wer nachts arbeiten muss, belastet seinen Körper. Das BAG hat die Rechte von Nachtarbeitern gerade gestärkt, indem es die Nachtzuschläge an den Mindestlohn koppelt. Hier die 7 wichtigsten Fragen zur Nachtarbeit aus unserem Informationsdienst »Arbeitsschutz und Mitbestimmung«. [...] mehr
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Betriebsratsarbeit - Rechtsprechung

Nur als Fahrgemeinschaft zur Betriebsratschulung?

16. November 2017 | Bei einer Betriebsratsschulung muss der Arbeitgeber auch die Reisekosten zum Schulungsort tragen. Besuchen allerdings mehrere Mitglieder des Betriebsrats das gleiche Seminar, soll ihnen eine gemeinsame Anreise zumutbar sein, wenn keine besonderen Umstände vorliegen - so das Hessische Landesarbeitsgericht. [...] mehr

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