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Aktuelle Meldungen für den Betriebsrat

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Es geht wieder los - Pressemitteilung

Deutscher Betriebsräte-Preis 2022 - jetzt bewerben

19. Januar 2022 | (Frankfurt). Arbeitsüberlastung, mobiles Arbeiten, digitale und ökologische Transformation, Arbeits- und Gesundheitsschutz in der Pandemie, erforderliche Neuorganisation nach den Betriebsratswahlen. Betriebliche Interessenvertretungen sind schwer gefordert und haben ein gewaltiges Pensum zu bewältigen. Doch ihre Arbeit findet häufig zu wenig Beachtung. Von notwendiger Wertschätzung und Würdigung ganz zu schweigen. Genau hier setzt der „Deutsche Betriebsräte-Preis“ jährlich ein sichtbares Zeichen und macht diese wichtige Arbeit bundesweit bekannt. [...] mehr
Wahl
19. Januar 2022 | Der Arbeitgeber muss dem Betriebsrat die dienstlichen E-Mail-Adressen der Beschäftigten überlassen, damit dieser die Betriebsratswahlen vorbereiten und beispielsweise eine Abfrage für den Wahlvorstand machen kann. Dabei ist unerheblich, ob gegen die vorherige Wahl ein Anfechtungsverfahren läuft - so das Landesarbeitsgericht Köln. [...] mehr
Team Frauen Männer Lohn Gehalt Geld
18. Januar 2022 | Ob der Arbeitgeber Kosten für eine teure Weiterbildung - hier: eine Facharztausbildung - zurückverlangen kann, ist im Einzelfall oft umstritten. Ist eine Rückzahlungspflicht im Ausland aber rechtskräftig anerkannt, ist das entsprechendes Urteil auch in Deutschland durchsetzbar, wenn der Arbeitnehmer dorthin umzieht - so das Oberlandesgericht Frankfurt am Main. [...] mehr
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17. Januar 2022 | Mit einer Verschärfung des Strafrechts will Bundesarbeitsminister Hubertus Heil die Gründung von Betriebsräten erleichtern. So soll künftig die Behinderung von Betriebsratswahlen nicht erst auf Antrag, sondern schon bei Verdacht einer Straftat von Amts wegen verfolgt werden. [...] mehr
Fallschirm Skydiver Paraglider Sprung Flug
17. Januar 2022 | Wer vor Zeugen damit droht, seinen Chef aus dem Fenster zu werfen, macht dafür selbst »den Abflug«. Die glaubhafte Ankündigung eines solchen Vorhabens rechtfertigt auch bei einem langjährigen öffentlichen Angestellten die fristlose Kündigung - so das Arbeitsgericht Siegburg. [...] mehr

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Was ist ein Betriebsrat?

   

Der Betriebsrat vertritt die Interessen der Arbeitnehmer des Betriebs. In allen Betrieben mit in der Regel mindestens fünf ständigen wahlberechtigten Arbeitnehmern, von denen drei wählbar sind, ist ein Betriebsrat zu wählen (vgl. § 1 BetrVG).

Der Betriebsrat nimmt die Beteiligungsrechte wahr, die die Belegschaft nach dem Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) hat. Im Kern sind das Überwachungs-, Schutz- und Gestaltungsaufgaben (§ 80 BetrVG). Zur Erfüllung dieser Aufgaben stehen dem Betriebsrat Informationsrechte, Mitwirkungsrechte und Mitbestimmungsrechte zu.

Wie Sie als Betriebsrat Ihre Beteiligungsrechte möglichst umfassend und effektiv wahrnehmen, erfahren Sie in unseren Top-Themen für den Betriebsrat: Betriebsratswahl, Betriebsratsarbeit, Mitbestimmung, Arbeitsschutz und Beschäftigtendatenschutz. Dort haben wir wissenswerte Grundlagen, Urteile und Empfehlungen für eine gute Betriebsratsarbeit zusammengefasst.

 
   

 

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