So funktioniert Ihre Mitbestimmung

Die größten Gestaltungsmöglichkeiten hat der Betriebsrat im Rahmen der »echten« Mitbestimmung. Hier darf der Arbeitgeber geplante Maßnahmen nur mit ausdrücklicher Zustimmung des Betriebsrats durchführen. Aber woran erkennen Sie die Mitbestimmung? Und wie funktioniert sie in sozialen Angelegenheiten? Antworten gibt unser neuer Ratgeber »Grundlagen der Mitbestimmung«, herausgegeben von Steiner/Mittländer/Fischer.