Arbeitsschutz und Mitbestimmung - Schnell Bescheid wissen. Richtig handeln.

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»Arbeitsschutz und Mitbestimmung« 1/2020

  • KRANKHEITSBEDINGTE KÜNDIGUNG
    Voraussetzungen und Beteiligungsrechte, die Sie kennen müssen
  • Checkliste zur krankheitsbedingten Kündigung
  • Arbeitszeit von Betriebs- und Personalräten: Die wichtigsten Antworten
  • Rechtsprechung: BAG zum Freizeitausgleich
    für Betriebsräte

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  • Arbeitshilfen online für die praktische Arbeit
  • Wichtige Rechtsprechung im Volltext
  • Archiv aller Ausgaben
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hintergrund
Ihr gutes Recht

»Arbeitsschutz und Mitbestimmung« ist erforderliches Arbeitsmittel gemäß § 40 Abs. 2 BetrVG, § 44 Abs. 2 BPersVG und den entsprechenden Regelungen der Landespersonalvertretungsgesetze sowie § 179 Abs. 8 SGB IX.

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