CuA 2025-06


»Computer und Arbeit« 6/2025

TITELTHEMA  KI-KOMPETENZ

Schulungspflicht nach der KI-Verordnung

  • DATENSCHUTZ Das plant die neue Bundesregierung
  • ARBEITSTEILUNG Die Weiterentwicklung des IT-Fachausschusses
  • CHATBOT Hilfreiche Prompts für die Betriebsratsarbeit

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Inhaltsverzeichnis 6/2025

Editorial
Magazin
Titelthema
Seit dem 2.2.2025 sind die ersten Regelungen der Verordnung über Künstliche Intelligenz (KI-VO) anwendbar. Arbeitgeber müssen sicherstellen, dass Beschäftigte, die mit KI-Systemen arbeiten, über entsprechende KI-Kompetenzen verfügen. Was das bedeutet, beantworten wir hier. mehr
Zu den schon in Kraft getretenen Artikeln der KI-Verordnung zählt Art. 4. Danach müssen Beschäftigte über »ausreichend« Kompetenz im Umgang mit den eingesetzten KI-Systemen verfügen. Was bedeutet das praktisch, und wie können Interessenvertretungen beim Thema Fortbildung mitbestimmen? mehr
Beim Thema KI geht die Meinung der Menschen weit auseinander. Die einen sehen darin die Lösung für alles. Andere sprechen von »Teufelszeug«. Drei Referentinnen für Betriebsratsseminare berichten aus ihrer Praxis und zeigen, wie gute KI-Schulungen gelingen können. mehr
Aktuelles
Unter dem Titel „Verantwortung für Deutschland“ legen CDU, CSU und SPD ihre politischen Ziele vor. Hier ein erster Überblick über die Pläne der Koalition im Datenschutz. mehr
Künstliche Intelligenz
Der Umgang mit KI bringt neue Herausforderungen für Unternehmen und Beschäftigte mit sich. Arbeitgeber und Betriebsrat sollten verbindliche Regeln in Form einer KI-Richtlinie schaffen, um die Vorgaben der KI-VO einzuhalten und für Rechtssicherheit im Betrieb zu sorgen. mehr
IT-Mitbestimmung
Viele Betriebsratsgremien haben einen IT-Fachausschuss, der sich mit allen IT-Themen befasst. Für die übrigen Mitglieder bleiben diese Themen aber oftmals sperrig. Dabei spielen IT-Themen in fast alle Mitbestimmungsbereiche hinein. Betriebsräte sollten umdenken und ihre Ausschussstruktur neu... mehr
Datenschutz
Darf man Infos aus den Personalakten weitergeben? Muss der Arbeitgeber ärztliche Diagnosen erhalten? Was sagt der EuGH zum Datenschutz durch Betriebsvereinbarungen? Antworten liefert der neue Datenschutzbericht aus Sachsen. mehr
Praxis
Wie lässt sich Künstliche Intelligenz (KI) (z. B. Mistral, neuroflash, ChatGPT) für die Betriebsratsarbeit nutzen? Hier sind hilfreiche Prompts, mit denen Ihr schneller zu besseren Ergbnissen kommt. mehr
Rechtsprechung
Michael Fleischmann mehr
Bettina Frowein mehr
Mirko Stepan mehr
Medien