Jetzt schnell noch noch bis 31. Mai anmelden!

Was sind die Faktoren für erfolgreiche Personalratsarbeit? Welche Werkzeuge in der Interessenvertretung sind effizient? Wie lässt sich Augenhöhe mit dem Dienstherren erreichen?

Gesucht werden Projekte, die etwa das Schaffen guter Arbeitsbedingungen, den Erhalt sozialer Leistungen oder das Durchsetzen legitimer Ansprüche von Arbeitnehmerinnen und  Arbeitnehmern voranbringen.

Mitmachen ist ganz einfach: Teilnehmen können einzelne Personalratsmitglieder, komplette Gremien oder auch dienststellenübergreifende PR-Kooperationen mit Projekten aus den Jahren 2023 bis 2025. 

Für Jugend- und Auszubildendenvertretungen vergibt die DGB-Jugend einen Sonderpreis. Eine weitere Auszeichnung würdigt Schwerbehindertenvertretungen. Die Debeka, als Kooperationspartnerin des Deutschen Personalräte-Preises, beteiligt sich ebenfalls mit einer Sonderauszeichnung.

Wer also noch ein Projekt in der Schublade hat: gerne schnell noch bis zum 31. Mai bewerben.

Alle Informationen und Online-Bewerbung: www.dprp.de