Arbeitsschutz: Rechtsprechung

10. September 2026 | Treten nach einem Arbeitsunfall psychische Störungen auf, ist genau zu ermitteln, ob diese in unmittelbarem Zusammenhang mit dem Unfall stehen. Ist das nicht der Fall, besteht kein Anspruch auf weitere Verletztengeldzahlungen. [...] mehr

10. August 2026 | Zwischenmenschliche Konflikte reichen für die Annahme von Mobbing nicht aus. Dazu braucht es objektive Anhaltspunkte für eine zielgerichtete und verwerfliche Vorgehensweise oder einer Täter-Opfer-Konstellation. [...] mehr

09. Juni 2026 | Wer sich bei einer freiwilligen betrieblichen Sportveranstaltung verletzt, hat keine Aussicht auf Anerkennung der Verletzung als Arbeitsunfall. Das zeigt eine aktuelle Entscheidung des Sozialgerichts Hannover. [...] mehr