Aktuelle Ausgabe »Arbeit und Recht«

aur_2020_01


»Arbeit und Recht« 1/2020

  • Raphaël Callsen
    Streikbruchprämie als zulässiges Kampfmittel?
  • Peter Stein
    Katholische Chefärzte
  • Helmut Zimmermann
    Die Rechtspflicht des Arbeitgebers zu fairem Verhalten im Rahmen von ihm angeordneter Personalgespräche
  • Arbeit und Rechtsgeschichte:
    Hagen Trubenbach: Von Sklaverei bis Griggs v. Duke Power Co. - Zur Entwicklung des US-amerikanischen Antidiskriminierungsrechts und dessen internationaler Rezeption

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Inhaltsverzeichnis 1/2020

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Der Kommentar
Geklärte Verhältnisse bei der (sach-) grundlosen Befristung
Aufsätze
Raphaël Callsen
Streikbruchprämie als zulässiges Kampfmittel?
Peter Stein
Katholische Chefärzte
Ländern wie Indien oder Italien wird nachgesagt, dass Prozesse Ewigkeiten dauern. In Deutschland kann es bei einem kath. AG vorkommen, dass ein Arzt 9 Jahre und 11 Monate prozessieren muss, bis die Kündigung seines Arbeitsverhältnisses aus der Welt ist. Religionsfreiheit wird nicht überall... mehr
Helmut Zimmermann
Die Rechtspflicht des Arbeitgebers zu fairem Verhalten im Rahmen von ihm angeordneter Personalgespräche
Arbeit und Rechtspolitik
Bärbel Schubert
Bericht aus Berlin
(Berichtzeitraum November 2019) mehr
Stefan Gran, Andreas Brieger, Silke Brehm
Aktuelles aus Brüssel und Straßburg
Arbeit und Sozialrecht
Rolf Winkel, Hans Nakielski
I. Krankenkassenbeiträge auf Betriebsrenten: Aus der Freigrenze wurde ein Freibetrag
Arbeit und Steuerrecht
Wolfgang Gamp
Steuerliche Neuerungen bei e-Dienstwagen-, e-Rad-Besteuerung, zu Sachbezügen oder Geldleistungen bei Gutscheinen und zu neuen Pauschalen für Verpflegungsmehraufwand und für Berufskraftfahrer
Arbeit und Rechtsgeschichte
Hagen Trübenbach
Von Sklaverei bis Griggs v. Duke Power Co. Zur Entwicklung des US-amerikanischen Antidiskriminierungsrechts und dessen internationaler Rezeption
Antidiskriminierungsregeln haben in den letzten 50 Jahren einen festen Platz in den Arbeitsrechtsordnungen westlicher Länder eingenommen und die dortige Arbeitswelt wesentlich verändert. Während offene Diskriminierungen gegen Frauen oder Minderheiten früher weit verbreitet waren, sind sie heute nur... mehr
Personalien | Termine | Info | Gelesen
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Rechtsprechung
Entscheidungen mit Anmerkung
EuGH, v. 20.06.2019, C-404/18
Zum unionsrechtlichen Maßregelungsverbot bei Arbeitnehmerinnen, die zugunsten einer diskriminierten Person auftreten
Anna Bussmann-Welsch mehr
EuGH, v. 11.04.2019, C-254/18
Berechnung der Bezugszeiträume zulässiger Höchstarbeitszeiten
Rudolf Buschmann mehr
SG Leipzig, v. 06.12.2018, S 1 AL 232/18 ER
Berufsausbildungsbeihilfe – Sonderregelung für Ausbildungsförderung für Ausländer – Asylbewerber mit Aufenthaltsgestattung
Evelyn Räder mehr
Kurzmitteilungen und Pressemitteilungen
BVerfG, v. 13.09.2019, 1 BvR 1/16
Verfassungsbeschwerde zur Tariffähigkeit der »Neue Assekuranz Gewerkschaft« erfolglos
BAG, v. 19.11.2019, 1 ABR 22/18
Mindestpersonalbesetzung als Maßnahme des Gesundheitsschutzes
BAG, v. 19.11.2019, 7 AZR 582/17
Saisonarbeitsverhältnis – Beschäftigung während der Badesaison
BAG, v. 20.11.2019, 5 AZR 578/18
Freizeitausgleich zum Abbau des Arbeitszeitkontos – Freistellung in gerichtlichem Vergleich
BAG, v. 28.11.2019, 8 AZR 125/18
Unwirksame Versetzung – Schadensersatz – Reisekosten
BAG, v. 28.11.2019, 8 AZR 35/19
Ersatz von Personenschaden – Haftungsprivileg des § 104 Abs. 1 Satz 1 SGB VII
BVerwG, v. 28.11.2019, 5 A 4.18
Für Berlin eingestellte BND-Beschäftigte erhalten keine besonderen Vergünstigungen bei Umzugskosten und Trennungsgeld
ArbG Braunschweig, v. 25.11.2019, 8 Ca 335/18
Kündigungsschutzklage und Schadensersatzansprüche in »VW-Dieselaffäre« abgewiesen
ArbG Berlin, v. 13.11.2019, 60 Ca 13111/18
Kündigungsschutzklage des stellvertretenden Direktors der Gedenkstätte Berlin
ArbG Osnabrück, v. 05.11.2019, 3 Ca 229/19
Keine Überwälzung der Leasingraten auf erkrankten Arbeitnehmer
Leitsätze der Redaktion
Individuelles Arbeitsrecht
GAEuGH, v. 26.11.2019, C-610/18
Beginn des Arbeitsverhältnisses
LAG München, v. 04.12.2019, 8 Sa 146/19
Arbeitnehmereigenschaft, Crowdworker
Cour de cassation, v. 28.11.2018, 17-20.079
Arbeitnehmereigenschaft, Fahrradkuriere
BAG, v. 21.08.2019, 7 AZR 572/17
Befristung, vorübergehender Bedarf an der Arbeitsleistung, Projekt
BAG, v. 12.06.2019, 7 AZR 429/17
Sachgrundlose Befristung, Vorbeschäftigung
BAG, v. 22.10.2019, 3 AZN 934/19
Inhalt des Arbeitsverhältnisses
BAG, v. 25.06.2019, 3 AZR 458/17
Betriebliche Altersversorgung
EuGH, v. 19.11.2019, C-609/17
Mindestjahresurlaub von vier Wochen, Krankheit
GAEuGH, v. 26.11.2019, C344/18
Übergang von Unternehmen, Wahrung von Ansprüchen der Arbeitnehmer
EuGH, v. 07.11.2019, C-396/18
Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Kollektives Arbeitsrecht
BAG, v. 13.08.2019, 1 ABR 6/18
Einigungsstellenspruch, Zuleitungsgebot
EuG, v. 24.10.2019, T-310/18
Europäische Sozialpartnervereinbarungen
LAG Köln, v. 19.07.2019, 9 TaBV 125/18
Internal Investigations, Mitbestimmungsrecht
BAG, v. 13.08.2019, 1 ABR 10/18
Regelungsabrede, Nachwirkung
BAG, v. 28.08.2019, 10 AZR 550/18
Sozialkassen der Bauwirtschaft, Beitragspflicht
Verfahrensrecht
BAG, v. 18.09.2019, 4 AZR 275/18
Berufung, Antragsänderung, Rechtskraft
BAG, v. 24.10.2019, 8 AZN 589/19
Elektronischer Rechtsverkehr
LAG Köln, v. 01.08.2019, 2 Ta 131/19
Gegenstandsbeschwerde
BAG, v. 23.10.2019, 8 AZN 636/19
Nichtzulassungsbeschwerde, Beschränkte Revisionszulassung
BAG, v. 24.10.2019, 8 AZN 624/19
Revision, Nachteilausgleichanspruch
BAG, v. 28.08.2019, 5 AZR 425/18
Stufenklage, Überstundenprozess
BAG, v. 23.10.2019, 8 AZN 718/19
Wiedereinsetzung in den vorigen Stand, rechtliches Gehör
LAG Köln, v. 09.08.2019, 1 Ta 93/19
Vorschuss, Nachprüfungsverfahren
Zusammenfassungen/Abstracts
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